第一，关于企业综合实力的介绍。关于企业坐标，发展历史，行业排名、企业现状，未来发展等等，这些都要在招聘宣传片制作中一一直接明了的展示出来。所有以上条件都是企业吸引员工加入的重要原因。
第二，在企业招聘宣传片中加入企业文化。企业的文化不同，自然也会吸引不同的人加入。在宣传片中加入企业文化更能吸引有着同样见识的应聘者。同时，也要求求职者分析企业文化，讲述其对企业文化的了解，这样可以使得企业找到那些认同企业文化的应聘者。
第三，对企业员工福利，个人成长方面的介绍。成长通道，公司提供的帮助，晋升机制等等，可以在招聘宣传片中以某个成长较快的人做例子，谈谈其心得感受，作为一个成功的经验分享，势必会对一些新人产生长远的影响。应聘者在两家公司进行比较时，势必会选择有利于个人成长的企业。
以上就是北京中视上广传媒影视关于企业招聘宣传片如何制作的心得，希望对您有所帮助。
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